中国科学技术大学

丁栋虹
单位：管理学院
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个人简历  Personalresume 
中国科学技术大学管理学院教授、博士生导师。曾先后任教于南京大学、上海财经大学、复旦大学。上海市曙光学者。

致力于企业家理论、创业学与领导力方向的研究。主要学术贡献在于：（1）拓展产权与政权互动关系的理论与实证研究，深入界定中国历史产权的性质与影响、现实产权改革的权利整合性趋势和制度变迁的市场自生性原则。（2）建立异质型人力资本及其主导下的企业家理论体系，在诺斯（DouglassC.North）理论的基础上，发展了企业家主体基础上的制度变迁的性质界定及其分析范式，提出了资本高度化、企业家革命为内核的产业革命机理的全新诠释，型构了“企业家的企业”的公司治理理论体系。（3）发展“企业家管理”这门新兴学科及其视角的企业家精神、创业与领导力关联研究，推进了从“被管理者的管理”提升到“管理者的管理”、从“管理”转型为“领导”、侧重道商（商业、领导与管理伦理）及领导力机理的学科发展。（4）推展学术研究的规范性与实证性，倡导创新基础上对重大现实问题的挑战。

承担国家和省部级等研究项目20余项。主持完成的国家级项目有：国家社会科学基金重点项目“西部大开发的基本理论问题研究”、国家自然科学基金项目“我国企业家职业化的组织制度支撑体系研究”、国家自然科学基金项目“中国家族企业管理专业化路径模式与组织制度研究”。主持并完成的省部级课题有：教育部人文社会科学研究项目“基于创业能力增强的企业家隐性知识学习机理研究”、上海市哲学社会科学规划项目“深化国有企业改革研究”、上海市重大发展决策咨询研究重点项目“非工业类国有企业改革研究”、中国博士后科学基金项目“我国企业家职业化的制度支撑体系研究”等。

出版专著及教程10余部，包括：（1）在企业家制度研究方面出版了著作5部：《制度变迁中企业家成长模式研究》（南京大学出版社，代表作）、《企业家成长制度论》（上海财经大学出版社）、《企业的起源——企业分析四维模式的理论与实证》（中国经济出版社）、《中国企业家的兴起——理论与制度研究》（东方出版中心）、《来自自由的繁荣——中国经济学的反思与重建》（东方出版中心）。《制度变迁中企业家成长模式研究》、《来自自由的繁荣》等被多次重印。（2）在创业与领导力方面出版了4部专著性经验教程：《创业学》（复旦大学出版社）、《领导力》（第2版，复旦大学出版社）、《企业家精神——全球价值的道商解析》（复旦大学出版社）、《管理咨询》（第3版，清华大学出版社）等，在管理学教程中，首开实证分析的先河，深度解析全球著名企业家的道商精神、创业策略、领导心智、管理方法，及国际一流企业发展的卓越智慧，全套经验教程。著述创新体例、深耕厚积，获得读者及学界一致好评，多次重印与不断再版中。

在《中国工业经济》、《管理世界》、《战略与管理》等核心刊物发表了“当代中国管理学研究范式的反思与新导向”、“中国经济学发展的十大原则——世纪之交中国经济学的危机与走向”、“论企业性质的异质型人力资本模式——兼论科斯交易费用模式的内在悖论性”、“论产权与政权关系的制度重构及其在中国的实践”等学术论文近150篇。成果转载率与引用率高，论文被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、《中国人民大学复印报刊资料》、《高等学校文科学术文摘》等全文转载50余篇（次）。

是经济与管理学科中企业家学派的重要开拓者和异质型人力资本理论的奠基人，在产权经济学、制度变迁、人力资本等研究领域中，也具有较好的影响力。被誉为中国式管理理论丛林中经济学家派的主要代表人物之一。先后获得包括省部级在内的学术及教学奖20余项，包括上海科协授予的第八届经济学论文最高奖（2000年）。

开发并主讲“领导科学”、“创业管理”、“学术方法”等多门专业课程。教学中，注重创新思维启发，强调实证与经验，实施情境教学法，效果优秀。获南京大学育才奖、上海市教委申银万国奖教金特等奖及中国科学技术大学教育教学成果一等奖。

研究方向  Researchdirection 
1、制度治理与领导力
2、企业家理论与公司治理
3、企业家精神与创业管理