基本信息
商品名称: | 面试高分指南2013年党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试教材 |
作者: | 李永新 | 开本: | 16开 |
原价: | 65
| 页数: | 339 |
现价: | 48.7 | 出版时间 | 2013-04-01 |
ISBN号: | 9787511848253 | 印刷时间: | 2013-04-01 |
出版社: | 法律 | 版次: | 1 |
商品类型: | 图书 | 印次: | 1 |
目录
第一篇 理论政策篇 第一章 公选面试理论概述 第一节 公选面试的概念、方法和题型 一、公选面试的概念 二、公选面试的方法三、公选面试的主要题型 第二节 公选面试整体情况介绍 一、公选面试的试题 二、公选面试的程序 三、公选面试的时间四、公选面试的测评要素 五、公选面试的成绩评定 六、公选面试的考官 第二章 公选面试考情分析及趋势预测 第一节2012年公选面试考情分析 一、公选面试总体规律分析 二、公选面试地方特色 第二节 2012年公选面试试题分析一、试题形式:以结构化为主,试题灵活多样 二、考查重点:试题注重对实际工作能力的测查 三、试题题型:试题体现专业性、题型交叉性趋势四、试题难度:不断加大,层级越高试题难度越大. 第三节 2013年公选面试趋势预测 一、面试选人范围逐步面向全国二、面试形式多样化,结构化面试仍然是主流 三、面试继续体现专业化,重视对实际工作能力的测评 四、试题内容全面化,题型呈现交叉趋势第二篇 面试高分篇 第三篇 心理测试篇 第四篇 面试攻略篇 第五篇 面试热点篇 第六篇 面试真题篇